FORMELE RAPORTURILOR JURIDICE DE MUNCA

Formele raporturilor juridice de munca

Asa cum se arata in literatura de specialitate[1], raporturile juridice individuale de munca se prezinta sub doua forme: tipice si atipice (imperfecte).

A. Formele tipice sunt, in primul rand, cele fundamentate pe contractul individual de munca, care, constituie forma tipica si clasica a raportului de munca. In esenta sa, acest contract, se caracterizeaza prin aceea ca una din parti, care este intotdeauna persoana fizica, se obliga sa depuna forta sa de munca in folosul celeilalte parti, de obicei, persoana juridica, sau persoana fizica, care isi asuma, la randul sau, obligatia de a crea conditii corespunzatoare pentru prestarea muncii si de a plati aceasta munca.

Tot forme tipice sunt considerate raporturile juridice de munca ce privesc:

q      functionarii publici, demnitarii, diplomatii si magistratii deoarece raporturile lor juridice de munca sunt de natura contractuala, implicand actul de vointa al partilor;

q      militarii, cadre permanente din Ministerul Apararii Nationale, Ministerul administratiei si Internelor, Ministerul Justitiei, Serviciul Roman de Informatii etc. care, desi nu li se aplica legislatia muncii si nu incheie contracte de munca, se afla in raporturi juridice de natura contractuala, cu unitatile din care fac parte;

q      membrii cooperativelor mestesugaresti, de consum si de credit, care presteaza munca in baza raporturilor de munca cooperatiste;

q      membrii societatilor agricole. Raporturile dintre aceste societati si membrii lor nu sunt reglementate de legislatia muncii, ci de normele dreptului civil sau societar; ele nu au drept temei contractul individual de munca, ci subscrierea actului de constituire a societatii agricole, respectiv declaratia (aprobata de organul competent) de intrare in acea societate, iar dupa caz, contractul pentru societatile comerciale.

B. Formele atipice pot fi considerate:

q      raporturile de munca fundamentate pe contractul de ucenicie;

q      raporturile de munca ale avocatilor salarizati in interiorul profesiei.